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1:やるっきゃ騎士φ ★ 2013/03/28(木) 11:09:42
ソースは
http://shunkan-news.com/archives/5439

[1/2]
「働く意欲があるのに働ける場がない」−−これは、若者だけでなく中高年や高齢者も、
そして健常者ばかりでなく、障害者にとっても同様の悩みのようです。

現在「障害者雇用促進法」によって、企業などは一定割合の障害者を雇うことを
義務付けられていますが、その対象となるのは、身体障害者や知的障害者。
厚生労働省では、そこに精神障害者も加えようとの方針を打ち出しました。
これまでは「症状が不安定」といった理由で対象外でしたが、そううつ病や統合失調症
などの疾患があっても、企業や官庁で受け入れようということで、同省では
2018年4月からの施行を目指しています。

背景には、精神障害者の就労意欲の高まりが挙げられます。
同省の調査によると、民間企業における雇用障害者数は、38万2,363.5人と前年より
4.4%増加。なかでも神障害者は16,607.0人(対前年比27.5%増)で、大きく増加して
います。ただ、法改正には企業側は「時期尚早」と否定的で、今後、施行時期などが
論点となりそうです。

精神障害者の雇用義務付けは必要なのかどうか、
「ゼゼヒヒ インターネット国民投票」の調査によると、結果は以下の通りと
なりました。
・必要:35%
・不必要:65%
(ゼゼヒヒ インターネット国民投票調べ、168回答、2013年3月28日9:43現在)

「必要」と回答した人のコメントを見てみましょう。
「義務化することで、ようやく「どうしたらいいのか」を考え始めるってのが会社。
さあ頭使いなさいって号令としてよし」
「義務付けがないとほとんどの企業がまず雇用しない=障害のあるかたは働けない
=社会と繋がりを持ちにくい=別の問題が起こる。最善はないけど、最悪を回避するには
義務化しか無いのでは? 」
と、「義務付けに意義がある」ことを説く声が目立ちました。
「女性の雇用と同じく、とりあえずは逆差別化で取り組み始めるべき」との冷めた声も。

-続きます-


スレッド関連情報

【元スレッド】
2ch 【 【調査】精神障害者の雇用義務付けは必要か不必要かの投票実施[13/03/28]

【関連リンク】



▽以下は2ちゃんねるのダイジェスト 【 抽出レス数 = 80(251中) 】


2:やるっきゃ騎士φ ★ 2013/03/28(木) 11:09:47
-続きです-
[2/2]
「不必要」との回答の中には
「一緒に働く人たちの負担」
「全ての企業にフォローする能力があるか」
と不安感を表したコメントのほか、「雇用してる企業に助成を」との意見も
複数ありました。
さらに、企業に負わせるのではなく、国が「環境整備のサポート」や
「社会保障の充実」を、という意見も少なくありませんでした。

「不必要」と回答した人の中で注目すべきは、「障害の有無はもやは無関係」との意見
です。
「会社は会社に利益をもたらす人間を雇う義務を負う。それができるなら障害の有無は
関係ない」
「もう旧来の価値観にとらわれず、働きたい意欲がある人は障碍の有無にかかわらず
適正を見て採用するという認識に立たないと、いつまでたってもいい方向へ変わらない
と思う」
確かにその通りなのでしょうが、その意識が確立しにくいがため、
「必要」と回答した人のコメントにあるように「義務化」という流れになってしまって
いるのかもしれません。

興味深かったのは、自身も「精神障害者」であったり、彼らと就労経験のある人たち
から寄せられたコメントです。以下のようjに「必要」「不必要」それぞれにいて、
まさにケースバイケースと感じました。
「私も精神障害の手帳を持っています。(といっても発達障害ですが)精神障害にも、
出来る仕事だってもちろんあります。軽度の方は問題ないと思います。
企業側もこうした障害の特性をちゃんと理解するべきです」(「必要」と回答)
「そううつ病当事者で妻の収入と障害年金で生活できています。働きたい・働けると
思ったことはありません。これらの病気は生半可なものではありません。働けることが
誰にとっても幸せであるわけではありません」(「不必要」と回答)
「実際にそういう方と多数一緒に仕事をした経験があるんだけど、ケースバイケース
としか言いようが無い。もちろん可能な場合もある。ただ、義務化はきついなと思う」
(「不必要」と回答)

最後に気持ちが明るくなるコメントを紹介します。
「もしかすると自分は精神障害者かもしれないし、違うとしても将来精神障害者に
なるかもしれないし、そうじゃなくても職場にいろんな人がいるほうが楽しそうだから」
(「必要」と回答)
「いろんな人がいるほうが楽しそう」−−この発想は、今回の問題だけでなく、
さまざまな状況下で応用できそうです。

-以上です-
精神障害者の雇用義務付けは必要?-ゼゼヒヒ インターネット国民投票調べ
http://zzhh.jp/questions/297

5:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 11:13:00 XSofyfWY
現実池沼の犯罪は年中起こっているが、
無罪に近い扱いで被害者は泣き寝入りだろ
もし客や従業員相手に殺傷沙汰起こしたらどうすんだ?という不安を払拭できるのか?

158:名刺は切らしておりまして 2013/04/03(水) 10:25:04 vq4tJz0W
>>5
知的障碍者は既に雇用が義務付けられてるぞw


7:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 11:15:23 QsQG7GuJ
すでにいる社員を追い込んで鬱にすればおk

13:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 11:33:02 la43aDmq
姫路のパン屋の様に知障が車いすでアーウー言いながら置かれてて
健常者が一人で死にそうな顔してレジ打ってる様な店が増えるぞwwww

68:名刺は切らしておりまして 2013/03/29(金) 03:37:27 IQp+BdFn
>>13
精神障害者と知的障害者の違いも分かってない馬鹿
>>1をよく読め


162:名刺は切らしておりまして 2013/04/03(水) 12:33:42 oBWEXFZ2
>>68
なんか人ごとだと思ってる奴が多いが、コミュ障引きこもりNEETが多い2ちゃんねらー
が対象ど真ん中の話題だよな


163:名刺は切らしておりまして 2013/04/03(水) 20:35:06 kPgAksUa
>>162
この枠に入る人は冗談でなく言葉が理解または判断ができない人種

どんなに正義を主張しても埋められない壁がある


165:名刺は切らしておりまして 2013/04/03(水) 20:57:46 cm+PQbRO
>>162
おれ医者にかかってるぞ

平均的な社員並に仕事してるぞ
表彰された事もあるし(純粋な営業成績で)


16:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 11:37:57 3fn5VA/S
池沼と精神病は無理だろ
半身不随とかなら全然おkだが
なんかやりにくいだおるね

22:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 12:27:12 r1zwOo+c
昔、親父から聞いた話を思い出す。大手企業には障害者を一定数雇用する義務
とやらがあるのだが、会社としては雇うために会社設備を全て作り直す必要が
あり、その支出を考えたら罰金を払った方が安い…という話。

その反面、ソニーの障害者だけのための工場という話はいい話。でも精神障害
者は使えるのかね? 無理だと思うんだけど。

24:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 13:10:46 h7oQBTZw
労働力+0.5ならいいんだが、場合によっては他の人の邪魔をしてしまって
労働力-1になってしまう可能性があるのがこまる。
いないほうが仕事がはかどるから自宅待機しておいてくれということになる。

精神障害者にちかい、ゆとり世代の教育にも頭が痛い。
教育環境を必死で作ってるが、死ぬ気で仕事をする気が無い人に
0.8人前の仕事をやらせる教材というのを作るのがとにかく難しい。
どうしても他のスタッフの足を引っ張って、いないほうがいいとなってしまう。

一般企業への義務じゃなくて、できる仕事を創出するって方向じゃないと
絶対うまくいかない。

「精神障害」なのだから、精神をつかわない、単純労働じゃないとだめなんだよ。
ゆとりにも脳みそつかわしちゃだめ。完全にマニュアル化しないといけない。

27:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 13:28:01 EJYvOGe/
でもお前ら精神障害者が働かないと甘えるな働けって言うだろw

35:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 19:48:08 KLDgz/re
このスレの書き込みは、無知と、ファシストと、レイシストばかりだね。
何故自分が障害者となる可能性を無視して話を進めるんだろう?
「情けは人の為ならず」だぞ。


>>27
多分その通り。このスレの連中は、他者は必要以上にバッシングしていながら、自分のダブルスタンダードは棚に上げる
ような奴ら。
つまり、自分に甘く他人に厳しい、最低のメンタリティの持ち主。
それがこのスレに書き込んでいる連中の正体。


30:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 15:06:32 GqsE/Pid
もはやこれは特権とか逆差別の類だよな。
障害者枠のために働く意欲のある健常者の就職が阻害されるのは本末転倒じゃね?
社会全体でゆとりのある時は良いが、今のように求人倍率が1以下の時は障害者枠とかマジで特権だよ

俺の友人には内臓に重大な疾患があるヤツいるんだが、障害者の特権を使いまくりだぜw
大して仕事できるわけじゃないんだけどな
俺も腕1本切り落とせば楽に生きていけるかもなww

32:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 16:20:06 EJYvOGe/
>>30
どうせ社内のメンタル弱いやつを障害者雇用に切り替えるだけだから安心しろ
障害者枠の求人倍率なんて普通の求人倍率よりはるかに低いぞ


37:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 19:53:18 TwPGpXPS
精神障害者を雇って問題起きたら誰が責任取らされるんだ?

ウチの会社にも精神障害者一歩手前の奴(精神科に毎週通ってる)がいるけど、
この3年間で5回も会社の車で事故してて、困っているんだが・・・

43:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 20:29:39 MiDFFQdA
鬱で休職している社員に手帳を取らせてクリア

46:名刺は切らしておりまして 2013/03/28(木) 21:20:58 KLDgz/re
>>37
それは単に運転が下手なだけで、障害や病気に起因したものではない。

>>43
うつは精神障害ではない。医者はそのような判断は決してしないし、なにより出来ない。

51:名刺は切らしておりまして 2013/03/29(金) 01:10:45 nmFnJS17
>>1
仕事中に突然、暴れだしたら会社は迷惑だろ。
知り合いに統失がいたが、ボランティアをやってる最中暴れだして、
追い返されたそうだ。

57:名刺は切らしておりまして 2013/03/29(金) 02:13:54 JmM74Dya
精神障害者も単純作業とかの仕事ならできるんじゃないの
ひきこもってるより、精神障害の人達と仕事したほうが回復に向かうだろうし

60:名刺は切らしておりまして 2013/03/29(金) 02:30:41 WYHpywVU
>>57
知的障害じゃないから、単純作業はむしろ厳しい。
向いている仕事というのをジャンル分けするなら「在宅系」となるけど
(決まった時間に動くのが難しいとか、昼に動くのが辛いとかあるから)
本人の資質に合わせないといけないから一概にはくくりにくいかな。
プログラマーや芸術家、作家には鬱病がかなり酷い人も多かったりするしね。


65:名刺は切らしておりまして 2013/03/29(金) 03:07:13 EBXOjWaC
そんなもんよ。
能力より、毎日休まず会社に来れる事が大事。
安定的に、体調を崩さず、遅刻早退なしで。
精神障害のネックってそういう所。
いつ休んでもいいなんて仕事無いし。
身体や知的は出来ない事はあっても、就労している人は安定的な人も多い。
通院がそれ程必要のない人も。

67:名刺は切らしておりまして 2013/03/29(金) 03:19:15 JmM74Dya
働けないから生活保護なんだよな
つーか、生活保護より高齢者に投入されてる医療費やら、施設費やら、その他福利厚生費(公共交通機関無料のシルバーパスとかパス)
の方が10倍くらい支出多いんだがな

82:名刺は切らしておりまして 2013/03/29(金) 18:02:07 8YjWr512
アスペや知的障害は、適性のある仕事があれば、むしろ便利に使えるんだが。
精神障害は難しいよね。。

87:名刺は切らしておりまして 2013/03/29(金) 18:44:37 /bbRT5d9
軽度の鬱病程度なら既に社内にごまんと居る
サブマリンなトリガーでファビョるキチガイが対象だろ

89:名刺は切らしておりまして 2013/03/29(金) 19:08:43 GCxdW1tQ
在日朝鮮人の雇用義務化って事だよね?
困るね、ありえない

98:名刺は切らしておりまして 2013/03/30(土) 00:32:01 MQcyJkrQ
臓器移植用に死なない程度に飼えばいいんじゃないかな。

100:名刺は切らしておりまして 2013/03/30(土) 00:43:36 PG3C/pCI
本人にとっても、周りにとっても義務付けなんてしない方が良いに決まってる。

109:名刺は切らしておりまして 2013/03/30(土) 18:39:43 xN26zdAU
>>100
障害者の雇用も問題を放置しろというのかい?
誰だって障害者になりうるんだぞ。
「情けは人の為ならず」だよ。


101:名刺は切らしておりまして 2013/03/30(土) 00:46:41 xk5Ki8bv
>>1
一般社会から隔離できる職場と宿舎を作れば、精神障害者だけとか、
受刑者だけで構成した低賃金労働力を活用できそうな。鉱山や林業辺りどーなんだろw

103:名刺は切らしておりまして 2013/03/30(土) 01:02:40 jU2f58q0
>>1
効率性機能性を重視する企業からすれば
結局腫れ物扱いか、専門部署をつくって隔離で差別だ、
と騒がれるのがオチだろうと思う。残念な話だけど。
飽くまで職場の環境に拠る向き不向きはあるだろうから
迎え入れた企業に補助金を出すという方法が、
ベストでは無いにしてもベターじゃないかと。

104:名刺は切らしておりまして 2013/03/30(土) 01:04:25 VX+VvIFZ
>>103
内政干渉

どっかの馬鹿おんながやったおかげで
大塩佳織か偽物の責任で、アメリカ大号令で仕事になるな
シランけえど


136:名刺は切らしておりまして 2013/04/01(月) 09:01:45 y2+kDV+L
>>103
職がなくなるのに比べりゃましかもしれんがな

企業からも就職できない分の保障を職員の人数におおじて税金で
なんてやられたら 税金対策で五体満足な奴の雇用減らされかねんし


111:名刺は切らしておりまして 2013/03/31(日) 23:34:17 lRJgJAK7
「精神障害者を雇うことによって利益が出る」制度を作らないと、単に企業に負担を押し付けることになるだけじゃね?

「あいつは俺よりも仕事が出来ないのに(そりゃそうだ)、法律に守られているせいで俺がクビになってあいつが残る」
みたいな状況になったら、かえって差別を助長しかねん。

112:名刺は切らしておりまして 2013/03/31(日) 23:49:25 W2Pj04It
>>111
そうなったら、医師に診断書書いて貰えば万事解決。
紙切れ一枚で、あなたも精神障害者。

「俺の方が優秀な障害者だから、あいつをクビにして俺を雇い続けろ!」
と言えばいいだけ。


113:名刺は切らしておりまして 2013/03/31(日) 23:58:11 hMDJJ5S2
鬱病も精神障害認定じゃなかったっけ?
1000人以上の会社なら絶対1人は居るだろ

115:名刺は切らしておりまして 2013/04/01(月) 01:15:59 4UW9CQ20
こういうのは大抵左翼の日本分断工作
健常者/障害者・地域ネタ・血液型・夫婦ネタ・本田/香川などなど
内部対立を煽って弱体化を図る戦略
はっきり言えば朝鮮人の仕業だねw

117:名刺は切らしておりまして 2013/04/01(月) 02:39:15 OTh+mvRm
>>115
出た!ネトウヨな言論弾圧


120:名刺は切らしておりまして 2013/04/01(月) 03:06:02 KAPZyqI1
>>115
これにウヨサヨ関係あんの?
流石にキチガイの理屈に見えるなぁ
こういうのって考えないわけにいかないし、支障が出て文句言えばいいのか。


130:名刺は切らしておりまして 2013/04/01(月) 07:24:42 zxXN4Ep4
学校で発達障害者の世話したことあるけど、脱走したりしてマジで大変だった
障がい者押し付けるのいいけど、無償で世話する身になってみろってんだクソが

142:名刺は切らしておりまして 2013/04/01(月) 11:24:34 JJ9COOPg
>>130
精神障害と発達障害の区別が付かない白痴が社会を語るなよw
黙ってトイレの清掃でもしてろ。

お前の仕事だ


144:名刺は切らしておりまして 2013/04/01(月) 16:17:13 uXjV30w0
>>142
発達障害は二次障害で精神障害を発症するんだから一緒みたいなもん

お前はアウシュビッツでガス死されろ


133:名刺は切らしておりまして 2013/04/01(月) 07:43:27 O4iyZSVT
今月からきた障害者は1ヶ月でやめた。
遊び程度の仕事しかさせてないのに、仕事によるストレスで医者にやめろと言われましただとさ。

138:名刺は切らしておりまして 2013/04/01(月) 09:31:00 NcKqcxxs
精神分裂病だけは絶対雇ってはならん。キチガイに刃物状態のヤツを
野に放つのはやめろ。

151:名刺は切らしておりまして 2013/04/02(火) 23:26:14 sc1j8pO6
以上、日本企業弱体化に全力を挙げる朝鮮左翼のコメントでした(笑)

152:名刺は切らしておりまして 2013/04/03(水) 00:13:37 6eqcni5e
差別と言われようが、一人居るだけで現場が崩壊するような状況があること考えるとやはり全力でご遠慮願いたい。

154:名刺は切らしておりまして 2013/04/03(水) 01:59:22 27PZM50t
>>151-152
レイシストは氏ねよ。

自分が障害者になったらどうするんだ?
その程度の想像力ぐらい働かせろ。

155:名刺は切らしておりまして 2013/04/03(水) 02:06:42 xaHkcCXN
115 自分:名刺は切らしておりまして[] 投稿日:2013/04/01(月) 01:15:59.32 ID:4UW9CQ20 [1/3]
こういうのは大抵左翼の日本分断工作
健常者/障害者・地域ネタ・血液型・夫婦ネタ・本田/香川などなど
内部対立を煽って弱体化を図る戦略
はっきり言えば朝鮮人の仕業だねw

116 名前:名刺は切らしておりまして[sage] 投稿日:2013/04/01(月) 01:28:17.68 ID:DupnHYkb [1/2]
>>112
半年以上通院しないと手帳の申請はできませんよ?
手帳が発行されるか否かも含めて1年以上前から準備しておかないと難しそうな対処方法ですな
初診で診断書もらえるとか思ってないよな?

117 返信:名刺は切らしておりまして[] 投稿日:2013/04/01(月) 02:39:15.60 ID:OTh+mvRm [2/2]
>>115
これにウヨサヨ関係あんの?
流石にキチガイの理屈に見えるなぁ
こういうのって考えないわけにいかないし、支障が出て文句言えばいいのか。

121 自分:名刺は切らしておりまして[] 投稿日:2013/04/01(月) 03:08:05.49 ID:4UW9CQ20 [3/3]
人を「キチガイ」呼ばりする人が精神障害者の雇用義務付けを推進しようとしています(笑)

168:名刺は切らしておりまして 2013/04/03(水) 23:59:22 OtergJh4
このスレを見ると、2chの住人とは「自分に甘く、他人に厳しい」すなわち最低の人種なのだという事がよく分かる。

173:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 00:20:06 wtZsXjky
>>168
おまえが社会人で経営に関わる人間でないことは分かった。
本物の経営者はここの過激論者など足元に及ばない偽善を繰り広げている。
健常者を便宜上障害者にして雇い続けるなど朝飯前だろう。
知的障害者の時給額の実体を知っているのか?


169:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 00:00:32 xaHkcCXN
以上、日本企業弱体化に全力を挙げる朝鮮左翼のコメントでした(笑)

175:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 00:42:41 u+cfzKtC
まぁここで足の引っ張り合いしてると,また糞自民党やマスゴミにいいように
利用されて,また何か嫌がらせしてくるぞ。
・生活保護の改訂
・雇用流動化(正社員の解雇規制撤廃)
・精神障害の雇用義務化
これらはお前らが足の引っ張り合いが原因でマスゴミや自民党に利用された
結果って事を忘れないほうがいいぞ。

177:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 00:54:06 w89/Mufw
>>175
もう東日本震災があったから以前のような政策も所与も無いと思うよ、あるのは隊の人
普通に地震と原発事故あったら国がふっとびカネ無いのが何とかなってるだけ良しとしないと


180:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 01:23:26 u+cfzKtC
>>177
まぁ、実際どんな政党が政権握っても,東日本大震災が発生し、原発事故
やっちまった以上は,国が傾くのはわかってるけど,その傾いた分の口実を
俺たちが叩きあって,クソ自民やマスゴミの出汁にされるのが,マジで許せ
ないんだよ。おまけに天下の自民党様の本音は,国民は『自己責任』で暮らせだぜ?
その『自己責任』もお前らが盛んにつかちまったからな。


183:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 01:36:43 30P8i46M
〜精神障害者雇用義務付け〜

★ 賛成派

・ ネトウヨ連呼戦士
・ 人をキチガイ呼ばりする人
・ ジミンガー
・ レイシストガー

★ 反対派

・ 一般サラリーマン




議論終了
義務付け必要なし

184:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 02:19:31 u+cfzKtC
>>183
自分は賛成派だけど、貴方がが精神疾患抱えて落ちる所まで落ちてたら
どうなるか考えてる?自分はそういう地獄みてるから,精神障害の雇用義務化
には賛成なんだよ。だた,厚生労働省がっ精神障害の対応マニュアルを化
して民間に払い下げるのは必要だと思っている。
自分がそうなったときの事を考えないのがお前らのわるい癖なんだよ。
鬱ですら,休職させて自己都合退社に追い込むのが常套手段なんだぜ?
逆にお前が精神障害を100%羅漢しないってスーパーマンなのか?
そんなスーパーマンなんて,何千に1人なんだよ。
だからお前の考えは間違っている。


185:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 02:21:39 6Aoha4R4
義務付けが必要ないなら、精神障害者はナマポ受給でいいってことですか?
精神障害者はフルタイムでは働けません。企業側が配慮してくれれば可能かもしれませんが。
義務付け+企業側の配慮+自立できるだけの給与。これらが無ければ精神障害者はナマポにいきます。
どちらがいいですか?

187:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 02:32:31 u+cfzKtC
>>185
場合による、医師からドクターストップ食らうほど重篤な精神障碍者は
企業で働くべきではない。ただ、作業所でしっかりやって精神状態が安定
すれば企業が偏見をなくした上で採用の窓口を広げたほうがいい。
実際うちの所ではA型作業所経由で一般企業の実習の取り組みも始まっている。
まぁ一日7〜8h働いている作業所だからそのまま企業にシフトしてもおかしく
ないと思っている。
企業はそういう事業省をみつけて実習である程度様子をみたほうがいい。
採用に当たらない場合は,A型に引き戻すしてもいい。
たかだか、1h以内の面接でその人の本質なんてわからないんもんなんだよ。
自分なんてA型作業ですら『こいついらねぇ』だったけど『就労移行』で
人間関係の改善・全ての能力の意識したら,『A型雇用が決まってしまった』
それぐらい実習って重要なんだなって思った。


186:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 02:21:58 u+cfzKtC
>>183
ちなにみお前には>>184で発言した意見について回答の義務を要求するからな
絶対に逃げるなよ。

189:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 02:39:25 JmcvUPD4
健常者ですら使いにくいというのが現実。

入れたらクビ切れないというのもデカイ。本当にカンタンにやとわれたいならクビをカンタンにきれるようにする制度を
後押ししたほうがいい。

じゃないと、たんに押し付けられた企業が健康保険の負担を肩代わりするだけになる。

190:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 02:43:43 bjrgfwNV
なんか余りにも無知な底辺リーマンが騒いでるんで不憫になったんで少し。

これは現状、障害者雇用枠を「知的障害者で埋めるか身体障害者で埋めるか」の二択に
「精神障害者で埋めるか」という三つ目の選択肢を加えるだけ、それだけの改革案だぞ。

ちょっとした会社に勤務してたら障害者雇用枠について知ってるだろうし、
社員がメンヘラ化したら、自動的に障害者雇用枠に振り向けられるので、
企業サイドにも社員サイドにもいいこと尽くめな提案だ。

最初からそういう福利厚生にも無縁な底辺ブラック会社勤務なら反対するのはわかるけどな。

199:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 07:24:36 CFhy6lKl
>>190
身体障害者は普通の人だが、精神障害者は普通とは言いがたいぞ。
うちにも発達障害のやつとかいるが、お客様相手にしているくらい気を使うわ。


194:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 03:11:50 62O93Dgc
障害があろうがなかろうが
健常者と同じ試験をくぐり抜けて入社するなら
雇用してもいいだろう。

でも、強制的に押しつけられるのはごめんだね。
誰が面倒みるんだよ。親も同伴にしとけよ。

202:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 11:16:16 htDv0PQ3
>>194
機会均等をよく理解できていないのかな。
IQがとっても低そうだな。


204:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 11:32:47 92qtPT2C
障碍者は国で面倒見るべき。
民間企業に押し付けるな!

209:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 19:45:20 EfiPlvip
突然暴れだしたり、ヒステリーの発作が始まったら
どーすんだろ

210:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 20:32:33 gFZef3ha
>>209
さんざん既出なのだが、そのような症状が出るような障害者(患者)は入院している。医者が入院させる。
ここでいう雇用の対象となるのは、通院とそれに伴う投薬を受けている障害者。
通院(投薬)を行っていれば、そのような心配はほぼ無い。

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212:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 20:50:05 5nwf6qKX
国で面倒見れないから民間企業でお願い

217:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 21:18:25 DY5/17Mb
国会に精神障害者の議員を置くべきだ

219:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 21:26:24 30P8i46M
【社会】 「母親殺したらどんな気持ちかな」 寝てる母の頭をボウガンで射て惨殺・解体した鬼畜少年、精神疾患で通院歴…神奈川
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1365057589/

224:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 21:49:32 30P8i46M
〜精神障害者雇用義務付け〜

★ 賛成派

・ ネトウヨ連呼戦士
・ 人をキチガイ呼ばりする人
・ 反対派を無知な底辺リーマン呼ばりする人
・ ジミンガー
・ レイシストガー
・ ヘンケンガー
・ ファシストガー ←new!

★ 反対派

・ 一般サラリーマン




議論終了
義務付け必要なし

226:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 22:24:01 B/1fXCCE
なんで、そんなに必死なんだ?

228:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 22:47:21 9irpjeH7
義務化?それだと健常者差別じゃん。

231:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 23:35:14 gFZef3ha
>>224
一般サラリーマンとは、高等教育をロクに受けておらずそれが故にモラルの無い人間の事なのか。参考になった。

>>228
(身体)障害者枠で採用された人は普通に企業で働いているよ。知らないのかい?

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234:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 23:44:38 M35o7Lby
おまえら自分の子供がもし障害者だったら。と考えてみようか

236:名刺は切らしておりまして 2013/04/04(木) 23:55:29 +64cwcps
>>234
人様に迷惑が掛からないように隔離しとく。


238:名刺は切らしておりまして 2013/04/05(金) 00:04:18 mqQRbBzv
お前らが極論いうなら,俺も極論いってやるよ。今健康だと思われる従業員
の健康診断で『心療内科』項目を追加する。そうすれば,だれが、精神病
患ってるか簡単にわかる。ここでこき下ろしているやつも,実は精神病
を患ってたりする。そういう奴らを首にできるシステムができれば、お前
らの中で何人かは絶対にクビになるだろうな。
その先は生活保護受けずに自己責任で死ぬんだろ?お前らが望んだことだ。
これを声高に叫べば,企業・マスゴミ・時の政権にとっていい出汁になるから
がんがんひろめるよ!

241:名刺は切らしておりまして 2013/04/05(金) 00:19:57 QAwzBiDx
高機能自閉症やアスペルガー症候群は適性が会えばそこそこの生産性を示すと思うけど、
遅滞や躁鬱病とかは辛い気が。

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